삼성그룹의 금융 계열사들이 12일 공동 브랜드를 발표했습니다. 삼성생명·화재·카드·증권·자산운용 등 5사가 각자의 사명(社名)은 유지하면서 ‘삼성 파이낸셜 네트웍스’라는 브랜드를 공유하기로 한 것이죠.
공동 브랜드의 로고는 두 줄입니다. 위에 ‘삼성(Samsung)’이라는 영문이 크게 표시돼 있고, 아랫줄에는 ‘금융 네트웍스(Financial Networks)’라는 작은 영어 글씨가 배치돼 있습니다. 삼성그룹의 상징인 파란색은 유지하되, 타원형(오벌)은 없앴습니다. 부드러운 이미지를 주려고 소문자로 표기했다네요.
브랜드만 공유하는 게 아닙니다. 5개 금융사는 14일 ‘모니모’란 이름의 공동 플랫폼을 선보일 예정입니다. 5사의 통합 애플리케이션(앱)이 나온다는 얘기죠. 보험·카드·증권 등 각 서비스를 사용할 때 쌓이는 포인트는 공동으로 운영합니다. 5사 고객은 2500만명(중복 제외)에 달합니다.
공동 브랜드를 만들고 통합 앱을 출시하는 목적은 5사가 뭉쳐 하나의 금융 생태계를 구축해보자는 것입니다. 격변하는 금융시장에서 경쟁력을 키우려면 통합이 필요하다고 판단했다고 합니다. 삼성 금융 계열사들은 핀테크 기업들의 거센 추격을 받고 있고, 은행을 중심축으로 하는 금융지주들보다는 영업 채널이 적어 여건이 불리합니다. 따라서 각자도생하기보다는 연합군을 구성해 돌파구를 열어야 한다는 공감대가 마련됐다고 하네요.
내부에서는 솔직한 고백도 흘러나옵니다. 한 삼성 관계자는 “삼성전자는 글로벌 선두 기업이지만 삼성 금융 계열사들은 국내 업계도 선도하지 못하고 있다는 데 자성이 있다”고 했습니다. MZ세대(1980~2000년대 초반 출생) 직원들이 고루한 회사 이미지에 불만을 갖고 있는 점도 고려했다고 합니다. 일부 직원은 만시지탄이란 반응을 보입니다. 삼성의 한 금융 계열사에 다니는 30대 직원은 “금융지주들은 이미 계열사 간 통합 앱을 가동하고 있는데 늦은 것 아니냐”며 한숨을 내쉬더군요.
공동 브랜드를 만들고 모니모를 내놓는 건 변화와 생존을 위한 노력의 일환입니다. 하지만 그 정도로는 혁신이라 하기에 부족하다는 이야기도 나옵니다. 삼성 금융 계열사들이 의기투합하고 나서 얼마나 시너지를 낼지 지켜봐야 할 것 같습니다.