기아가 11일부터 25일까지 15일간 하반기 대졸 신입사원 채용 접수를 진행한다. 채용 부문은 글로벌사업, 국내 사업, 화성 오토랜드, 광명 오토랜드, 광주 오토랜드, 파워트레인(PT) 사업, 제조솔루션(생산기술), 생산기획, 구매, 품질, 고객 경험(브랜드/마케팅/CX), 재경, 안전 환경 등 총 13개다.
지원 자격은 4년제 정규대학 내년 2월 졸업예정자 또는 학사·석사학위 소지자에게 주어진다. 최종 합격 발표는 12월 중이며 입사는 내년 초 예정이다.
기아는 지난해 하반기부터 하이브리드 채용 방식을 도입해 상반기에는 매달 직무별 상시 채용을 진행하고, 하반기에는 부문별로 일괄 채용을 한다.
기아는 이달 4일부터 전국 9곳의 대학교에서 채용 상담회를 진행 중이다. 15일과 22일에는 메타버스를 활용한 온라인 채용상담회도 연다.