기업 회생 절차를 밟고 있는 쌍용자동차가 직원 절반가량을 대상으로 2년간 무급 휴직을 단행한다. 이 같은 자구 계획을 쌍용차 노조가 받아들이면서 향후 정상화 절차에도 속도가 붙을 전망이다.
쌍용차 노조는 지난 7~8일 이틀간 자구 계획에 대한 찬반 투표를 벌였고, 조합원 3224명 중 52.1%(1681명)이 찬성했다고 8일 밝혔다. 쌍용차 관계자는 “성공적으로 인수·합병(M&A)을 추진할 수 있는 동력을 확보했다”며 “쌍용차 노사의 생존 의지를 표명했다는 점에서 의미가 크다”고 설명했다.
자구 계획에는 직원 4800여명 중 절반이 2년간 무급 휴직, 임금 삭감 및 복리후생 중단, 임원 임금 20% 추가 삭감, 단체협약 주기는 현행 2년에서 3년으로 변경하는 내용이 담겼다.
정용원 쌍용차 관리인은 “친환경 차량 위주로 재편해 나가는 등 미래 사업 비전도 조만간 제시할 계획”이라며 “회생계획안을 토대로 M&A(인수·합병)를 조기에 성사시켜 쌍용차의 장기적인 생존 토대를 구축할 것”이라고 말했다. 노조는 “고용을 안정시키고 회사가 미래로 나아가는 발판을 마련하는 데 최선을 다할 것”이라고 밝혔다.
쌍용차는 자구안을 법원에 내고 ‘회생 절차 인가 전 M＆A’를 추진할 계획이다. 쌍용차는 전날 매각 주간사로 한영회계법인과 법무법인 세종 컨소시엄을 선정했다. 이달 말쯤 입찰 공고를 낸다는 계획이다. 현재 국내외 업체 5~7곳이 쌍용차 인수를 희망하는 것으로 알려졌다.